Quelques informations avant d’avoir le plaisir de vous rencontrer…

Une expérience diversifiée et concrète

• Une longue carrière sur le terrain en entreprise (secteurs bancaire, culturel et informatique, ressources humaines) en occupant des fonctions variées : juridique, administratif, communication interne, valorisation commerciale, conseil RH…dont 20 années plus spécialement consacrées à l’accompagnement au projet et à l’emploi de publics très variés (statuts, métiers, secteurs).
• Une bonne connaissance du bassin de l’emploi et un lien constant avec le monde de l’entreprise et de la formation professionnelle.
• Un parcours personnel et psychologique de plusieurs années.
• Une actualisation permanente : formation continue, participation à des groupes d’analyse de pratiques, supervision (membre de l’ASCBC).
• Une ouverture aux sujets et techniques de développement personnel.

Une qualification solide et actualisée

• DU « Méthodologie de bilans de compétences, gestion de carrières et validation des acquis » Paris X.
• Formation de Coach (IFG CNOF, Paris).
• 3ème cycles en « Droit social » (Paris I) et en « Communication » (Institut Français de Presse Paris II).
• Modules CNAM en psychologie générale et psychologie du travail.
• Techniques - outils - tests : ADVP, Ikigaï, RIASEC, MBTI, PerformanSe, Analyse Transactionnelle (Certificat 101).
• Formation à différentes approches : Programmation Neuro Linguistique, Approche narrative, Ennéagramme, Hypnose Ericksonienne…